Den Unterschied verstehen: Legale vs. illegale Seniorenbetreuung mit polnischen 24-Stunden-Betreuern
Inhaltsverzeichnis
Die Altenpflege ist ein sensibles Thema, da es sich um die Versorgung und Fürsorge einer älteren Person handelt. Die professionelle Tätigkeit als Pflegekraft ist sehr zeit- und arbeitsintensiv, was sich im Preis widerspiegelt. Darum greifen manche Angehörige einer Pflegeperson auf eine polnische Pflegekraft ohne Agentur zurück, die nicht legal gemeldet ist.
Was das für Folgen hat und welche Vorteile Sie durch die Anstellung polnischer Pflegekräfte durch eine Agentur haben, lesen Sie im nachfolgenden Teil.
Die Legalität der Seniorenbetreuung
Eine legale Seniorenbetreuung macht sich in der Pflege bemerkbar. Vor allem polnische „24-Stunden-Betreuer” haben einen guten Ruf, seriös und fleißig zu arbeiten. Die legal angestellten Pflegekräfte bieten in der Altenpflege mehr Sicherheit, Qualität und den Schutz von Rechten von entscheidender Bedeutung ist. Darum ist es so wichtig, dass Sie die Bürokratie ernst nehmen. Die Legalität gibt Ihnen ein Stück Sicherheit, eine gute Pflegekraft zu einem fairen Lohn zu beschäftigen.
Die Risiken illegaler Pflege
Wenn Sie eine Pflegekraft aus Polen privat anstellen, müssen Sie diese anmelden. Neben dem Lohn kommen die Sozialabgaben hinzu, die zu entrichten sind. Sofern Sie eine polnische Pflegekraft ohne Agentur engagieren, sind Sie in der Pflicht, sich um die Formalitäten zu kümmern. Andernfalls beschäftigen Sie die Pflegekraft schwarz, was mitunter eine hohe Geld- oder Freiheitsstrafe bedeutet.
Die Gefahren illegaler Pflegekräfte sind sehr hoch und betreffen nicht nur Sie als Auftraggeber. Ungeprüfte Betreuer, die keine Ausbildung haben, liefern eine schlechte Arbeit ab. Sie bringen nicht das nötige Wissen mit, das eine qualifizierte Pflegekraft besitzt.
Fehlende Rechtsmittel und beeinträchtigte Pflegestandards sind weitere Gefahren, die mit der Schwarzarbeit verbunden sind. Wie Studien zeigen, sind manche Pflegekräfte ohne Agentur schlecht abgesichert. Bei einem Sturz im Haus sind Sie in der Verantwortung, um die Kosten zu übernehmen.
Vorteile der rechtlichen Seniorenbetreuung
Dank einer legalen Beschäftigung genießen Sie viele Vorteile wie zum Beispiel einen arbeitsrechtlichen Schutz. Im Ernstfall sind Sie und Ihre Pflegekraft abgesichert, sodass die Versicherung die Kosten in den meisten Fällen übernimmt.
Ein Zugang zu geschulten Fachkräften und versicherte Dienstleistungen sind weitere Pluspunkte, wenn Sie über eine legale Beschäftigung nachdenken.
Der größte Nutzen ist, dass Ihr geliebter Mensch in gesetzeskonformen Händen ist. Die Pflege zu Hause ist dadurch ein Stück entspannter für Sie, sodass Sie wieder aufatmen.
So erkennen Sie illegale Altenpflegepraktiken
Sofern Sie eine Pflegekraft ohne Agentur eingestellt haben, schauen Sie sich die Leistungen der Person genauer an. Stellen Sie nach kurzer Zeit fest, dass es Unstimmigkeiten gibt, achten Sie auf eitere Warnsignale. Das Umbetten von bettlägerigen Personen braucht beispielsweise die richtigen Handgriffe, um den Prozess so schonend wie möglich zu absolvieren. Wut, Gewalt oder ein aggressives Verhalten gegenüber der Pflegeperson sind nicht zu dulden.
Achten Sie bei der Bezahlung auf versteckte Kosten, die vorher nicht vereinbart waren. Setzen Sie immer einen formellen Vertrag auf, um abgesichert zu sein. Lassen Sie sich die Referenzen zeigen und nicht auf unbestimmte Zeit vertrösten, sofern diese fehlen.
Mit einer gründlichen Hintergrundüberprüfung passiert Ihnen das nicht: Eine Agentur zur Vermittlung polnischer Pflegekräfte kümmert sich im Vorfeld darum.
So finden Sie die passenden polnischen Betreuungskräfte
Wenn Sie auf der Suche nach einer legalen Pflege aus Polen sind, schauen Sie sich zunächst einmal das breite Angebot an. Machen Sie sich ein Bild von den ausgeschriebenen Pflegekräften, die in ihrem Portfolio ihre
– Qualifikationen,
– Erfahrungen aus der letzten Zeit
– und Sprachkenntnissen
angeben. Zusatzleistungen wie zum Beispiel ein Führerschein oder die erfolgreiche Teilnahme an einem Workshop für Demenzkranke werten das Profil noch einmal auf.
Zudem erfahren Sie, welche Eigenschaften die Person besitzt: Wie gut passt sie also zu der Pflegeperson? Suchen Sie am besten eine Pflegekraft aus Polen, die dieselben Interessen hegt. Das macht den Start einfacher, um nette Gespräche zu führen.
Legen Sie Wert darauf, dass die Pflegekraft kein Raucher ist? Diese und viele weitere Informationen erhalten Sie durch eine seriöse Agentur wie zum Beispiel bei My Care Friend. Anhand unseres Betreuungsbogens lernen wir Sie besser kennen und finden in sehr kurzer Zeit die passenden Kandidaten. Dank des breiten Repertoires und der Vorarbeit, die unser Team leistet, greifen wir auf qualifizierte und erfahrene Pflegekräfte aus Polen zurück. Mithilfe unserer Agentur haben Sie weniger Formularen auszufüllen wie zum Beispiel das Entsendungsverfahren A 1, das für EU-Bürger nötig ist.
Das Deutsche Pflege-Netzwerk gibt Ihnen weitere Tipps mit auf den Weg, wie Sie eine legale Pflegekraft finden.
Fazit
Wenn Sie eine Pflegekraft aus Polen privat anstellen, müssen Sie sich um die Formalitäten kümmern. Die legale Beschäftigung ist eine Grundvoraussetzung für eine faire Bezahlung, einer guten Versorgung der Pflegeperson und der Einhaltung des Gesetztes. Die Folgen einer Anstellung von ausländischen Pflegekräften in Privathaushalten, die nicht gemeldet sind, sind fatal. Hohe Geldstrafen oder sogar eine Freiheitsstrafe können auf Sie zukommen. Zudem sind erfahrene Pflegekräfte eher bei namhaften Agenturen zu finden, da sie seriös arbeiten.
Wir von My Care Friend kümmern uns um die Überprüfung der polnischen Pflegekräfte, die legal im Land arbeiten. Profitieren Sie von unserem guten Service, um innerhalb von nur drei Tagen eine seriöse und zuverlässige „24-Stunden-Pflegekraft” zu finden.
Rufen Sie uns unter folgender Telefonnummer an, um mehr über die legale Pflege aus Polen zu erfahren: +48 71 724 20 11
